Vertybinių popierių sandoriai: pelno mokesčio apskaičiavimas

Pelno mokesčio įstatymas (PMĮ) tam tikrais atvejais nustato pajamų, gautų už perleistus vertybinius popierius, apmokestinimo lengvatų. Kita vertus, nustato nemažai vertybinių popierių perleidimo nuostolių pripažinimo apribojimų. Šio straipsnio tikslas - atkreipti dėmesį į įvairias PMĮ nuostatas ir Valstybinės mokesčių inspekcijos prie Finansų ministerijos komentarus, aktualius sudarant vertybinių popierių sandorius. Pažymėtina, kad dėl ribotos apimties straipsnyje nebus nagrinėjamos PMĮ nuostatos, susijusios su įmonių įstatinio kapitalo mažinimu bei įmonių likvidavimu, ir sąlygos, kaip mokestinį nuostolį, patirtą perleidus vertybinius popierius, galima perduoti kitai įmonei.

Vėluojantis darbo užmokestis: darbdavio atsakomybė ir darbuotojo teisės

Vadovaujantis Darbo kodekso 207 str. nuostatomis, darbo užmokestis mokamas ne rečiau kaip du kartus per mėnesį. Konkrečios datos nustatomos kolektyvinėje arba darbo sutartyje. Darbuotojas gali raštu paprašyti mokėti atlyginimą vieną kartą per mėnesį, taip pat nurodydamas konkrečią datą.

Jeigu ne dėl darbuotojo kaltės darbdavys vėluoja mokėti darbo užmokestį ar kitas su darbo santykiais susijusias išmokas, kartu su jomis darbuotojui sumokami delspinigiai. Delspinigiai pradedami skaičiuoti po 7 kalendorinių dienų, kai darbo užmokestis turėjo būti sumokėtas, ir baigiami skaičiuoti jų išmokėjimo dieną įskaitytinai. Jeigu darbo užmokestis mokamas dalimis, atlyginimo išmokėjimo dieną delspinigiai dar skaičiuojami nuo visos uždelstos sumos, o nuo sekančios dienos po dalies atlyginimo išmokėjimo skaičiuojami nuo likusios mažesnės sumos. Vadovaujantis Lietuvos Respublikos delspinigių nustatymo už išmokų, susijusių su darbo santykiais, pavėluotą mokėjimą įstatymu (1996 m. vasario 20 d. Nr. I-1214) delspinigių dydį kiekvienais metais nustato socialinės apsaugos ir darbo ministras. Pagal 2011 m. sausio 20 d. LR socialinės apsaugos ir darbo ministro įsakymą Nr. A1-28 delspinigių dydis sudaro 0,07 procento nuo priklausančios išmokėti sumos už kiekvieną praleistą kalendorinę dieną.

Plačiau apie tai - žurnalo „Apskaitos ir mokesčių apžvalga" Nr. 3.